09-10%20Aniv.JPG

HISTORIA

DESARROLLO INTEGRAL COMUNITARIO DE MEXICALI, A.C. inició el 20 de febrero de 1989 afiliado a FEMAP (Federación Mexicana de Asociaciones Privadas de Salud y Desarrollo Comunitario de Cd. Juárez, Chihuaua). Sus fundadoras fueron: la Sra. Lorenza Flor de Vildósola y la Sra. Ángeles Oliva. Llegando a tener 5 programas fundamentales:

  1. PLANIFICACIÓN FAMILIAR.
  2. PREVENCIÓN AL USO Y ABUSO DE LAS DROGAS.
  3. BRIGADAS MÉDICO-DENTALES.
  4. SALUD MATERNO-INFANTIL.
  5. BANCOS COMUNITARIOS.

En sus primeros 12 años de labor, se logró la participación activa y responsable de 328 promotoras de salud y un equipo de profesionales en el área de salud y social: 27 médicos especialistas, psicólogos, trabajadoras sociales, maestros y sociólogos, que prestaron sus servicios a una población de 85,000 personas que residen en 33 colonias que integran áreas marginales; 27 urbanas y 6 rurales.
Se impartieron 14,000 servicios médicos de primer nivel y se han establecieron 8,000 usuarios de planificación familiar. Por medio de la Detección oportuna de Cáncer Cérvico Uterino, se detectaron y resolvieron quirúrgicamente con toda oportunidad 78 casos. Se facilitaron 243 intervenciones quirúrgicas mayores. Se establecieron 5 bancos comunitarios en los que participaron 56 familias.

Debido al decaimiento en el estado de salud de las fundadoras y principales promotoras, la amplia labor que realizaban comenzó a detenerse. Por lo que en febrero de 2005 invitan al profesor Alejandro Hidrogo Ramos y a su esposa María Catalina Rocha de Hidrogo a participar en esta obra. Retomando actividades a partir de mayo, enfocándose en 3 áreas básicas:

  1. SALUD. Con tres programas específicos: Dispensario Médico-Dental(con atención de lunes a viernes, de 9:00am a 1:00pm), Brigadas de Salud (bimensual, iniciaremos en octubre en la col. Canal Reforma) y Deporte Preventivo (que se lleva a cabo en la col. División del Nte). Uno de nuestros retos es ampliar el horario de servicio del Dispensario; Otro, es contar con unidades móviles para las brigadas; y uno más es el de mejorar las instalaciones deportivas de la División Del Norte e implantar este modelo preventivo en otras colonias.
  2. FORMACIÓN. Con los programas de: Escuela Solidaria y Becas. Y dentro de poco Cursos y Talleres diversos.
  3. AUTOGESTIÓN. Microempresas, que actualmente se crisaliza en la realización de un vivero en la col. Canal Reforma. Y a futuro deseamos contar con personal capacitado que pueda promocionar la Cultura del Ahorro, y la creación de Bancos Populares
Unless otherwise stated, the content of this page is licensed under Creative Commons Attribution-ShareAlike 3.0 License